Бизнес-тренер

Клуб директоров Учебных Центров

Представители клуба.
версия для печати

Клуб директоров Учебных Центров

Подробную информацию о Клубе можно посмотреть на сайте.

Проведенные тренинги:

Бизнес симуляции: возможности и угрозы, сильные и слабые стороны.
Круглый стол

Правовые вопросы корпоративного обучения - вырабатывам рекомендации для правительства!
Круглый стол

Корпоративная Книга Продаж и ее возможности: как снизить затраты на обучение, повысив его эффективно
Мастер-класс

Переговорный практикум: Сила индивидуального подхода
Мастер-класс

Игра "В одной Лодке": улучшение климата в коллективе
Это игра-тренинг, в которой учатся понимать и слышать друг друга

Технология поиска идеи креативного, незабываемого поздравления сотрудников и партнеров
Мастер-класс

Мастер-класс Клуба Директоров Учебных Центров
Edutainment – Самое яркое обучение во взрослой жизни.

Развитие персонала. Партизанский подход
Идеи, которые помогут руководителям грамотно инвестировать в развитие персонала

Ловушки мышления-поведения и работа с ними
Создание и внедрение нового, эффективного, поведения

Клубный мастер-класс
1. Обучение коммуникативным навыкам. 2. HRM и маркетинг при постановке культуры сервиса в компании

Клубный мастер-класс
Темы мастер-класса: 1. Подготовка менеджмента компании к внедрению Бережливого производства (Lean production) и Политики Непрерывного совершенствования (Кайдзен). 2. Тайм-менеджмент с помощью НЛП.

Вечерняя встреча "Модели мышления и Майнд-Менеджмент"
Тема встречи: 1. Модели мышления при выборе стратегии поведения в затруднительных и непривычных / неожиданных ситуациях. 2. Майнд-Менеджмент: как решать проблемы и нестандартные задачи

(1) Самопрезентация. Управление впечатлением. (2) Коучинг в бизнесе. За что платить?
Во время встречи Клуба директоров Учебных Центров будут обсуждаться 2 темы: 1. Самопрезентация. Управление впечатлением. 2. Коучинг в бизнесе. За что платить?

Круглый стол проекта НАОБОРОТ 2009
Заказчики и Провайдеры обучения собираются вместе на итоговый круглый стол проекта “НАОБОРОТ”: От Москвы до самых до Окраин

От определения потребности в обучении до системы управления знаниями
Всё об управлении знаниями.

Контакты