МОДУЛЬ 3

ТРЕНЕРСКИЕ СТИЛИ. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ТРЕНИНГА.

1. ТРЕНЕРСКИЕ СТИЛИ. РОЛИ ТРЕНЕРА

  • Роли тренера. Репертуар тренерских ролей

2. ПРОЕКТИРОВАНИЕ УПРАЖНЕНИЙ

  • Создание упражнений под бизнес-задачу.
  • Рождение тренинга как творческий процесс и изобретение. ТРИЗ.

3. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ТРЕНИНГОВОГО МОДУЛЯ

  • Элементы тренинговой сессии (динамика форм и методов работы).
  • «Скелет» и «мясо» тренинга.

4. ПРОЕКТИРОВАНИЕ ЦЕЛОСТНОГО ТРЕНИНГА

  • Структура тренинга
  • Упражнение по созданию элементов тренинговых программ (дизайнов) участниками тренинга.

5. ДИЗАЙН ТРЕНИНГА

  • Оформление программы (дизайна) тренинга.
  •  Создание (разработка) раздаточных материалов.

6. СИСТЕМА ТРЕНИНГОВ В ОРГАНИЗАЦИИ

  • Система тренингов в организации.
  • Специфика позиции и деятельности внутреннего тренера.
  • Бюджет обучения.
  • Позиционирование Тренингового центра внутри компании.

7. ЛАБОРАТОРИЯ ТРЕНИНГА – ФОРМИРОВАНИЕ МЕНЕДЖЕРСКИХ НАВЫКОВ

  • Тренинги менеджерских навыков: элементы и технологии.